الدعوة المشتركة لتقديم مقترحات لتمويل مشاريع البحث والتطوير الجزائر–تونس 2025.

1. الشروط الأساسية لتقديم المشروع:

• يجب أن يكون المشروع مشتركًا بين فريق بحثي جزائري وآخر تونسي.

• يتوجب تعيين باحث رئيسي (CP) من كل بلد، مسؤول عن التنسيق العلمي والإداري.

• يجب أن تضم كل فرقة بحثية على الأقل 5 باحثين دائمين (من الفئة A وB)، من بينهم باحثان على الأقل من رتبة أستاذ أو أستاذ محاضر.

2. المؤهلات المطلوبة للباحثين الرئيسيين:

• في الجزائر:

  • • يجب أن يكون الباحث الرئيسي أستاذًا محاضرًا على الأقل.

    • لا يحق له المشاركة في أكثر من مشروع واحد ضمن هذا النداء.

    • لا يحق له الترشح إذا كان مشاركًا في مشروعين ممولين حاليًا من DGRSDT.

    • يجب توقيع اتفاقية مع DGRSDT بعد القبول.

• في تونس:

  • • يجب أن يكون الباحث الرئيسي أستاذًا جامعيًا أو أستاذًا محاضرًا.

    • يجب أن يكون تابعًا لمخبر بحث عمومي معتمد.

    • لا يمكنه الترشح لأكثر من مشروع واحد ضمن نفس النداء.

3. المتطلبات التقنية والإدارية:

• يجب إعداد المقترح باللغة الفرنسية بشكل مشترك بين الفرق التونسية و الجزائية.

• يجب أن يُرسل في ملف PDF موحّد.

  • الفريق الجزائري يرسل الملف عبر الرابط والبريد المخصص: sdpir@dgrsdt.dz

  • الفريق التونسي يرسل الملف إلى: partenariat.scientifique@gmail.com
    (وإن كانت الصياغة العامة كافية، لكن هذا يُوضح أكثر الإجراء الإداري لكل طرف).

• يجب أن يتضمن:

  • • النموذج الرسمي المعبأ.

    • السيرة الذاتية لأعضاء الفريق.

    • خطاب اعتماد موقّع من:

      • • مدير وحدة البحث.

        • رئيس المؤسسة.

        • الهيئة الوصية | السلطة الإشرافية  (رئيس جامعة أو مدير مركز بحث).

• تفاصيل الشركاء الاقتصاديين أو الصناعيين وأثرهم المتوقع.

• المقترحات غير المكتملة أو غير المطابقة تُرفض تلقائيًا.

4. معايير التقييم العلمي:

• الملاءمة الاستراتيجية والابتكار:

  • توافق المشروع مع المجالات المحددة (الذكاء الاصطناعي، الطاقة، البيئة والاقتصاد الدائري).

  • الأصالة والابتكار المنهجي أو التطبيقي.

  • القيمة المضافة للتعاون الثنائي بين الفرق.

  • الأثر العلمي والتقني المحتمل.

• جودة المحتوى العلمي والمنهجية:

  • وضوح الأهداف وقابليتها للقياس والتنفيذ.

  • منهجية بحث متينة ومتعددة التخصصات عند الإمكان.

  • تحليل وتوقع المخاطر مع خطط التخفيف.

• كفاءة الفرق البحثية:

  • خبرة الباحثين الرئيسيين والفرق.

  • تكامل وتكافؤ الأدوار بين الشركاء.

  • إشراك وتدريب الباحثين الشباب وطلبة الدكتوراه.

  • مراعاة التنوع والمساواة بين الجنسين.

• الأثر والتثمين:

  • المساهمة في القضايا المجتمعية والاقتصادية.

  • خطة واضحة للنشر العلمي والتواصل العام.

  • إمكانية استغلال النتائج صناعيًا أو تقنيًا.

  • خطط الاستمرارية بعد نهاية التمويل.

• إدارة المشروع:

  • جدول زمني مفصل ومراحل واضحة.

  • تبرير الميزانية وتوزيعها المنطقي بين الشريكين.

  • آليات تنسيق فعالة بين الفرق.

  • وجود خطة متابعة وتقييم مرحلية.